好市多工作經驗的PTT 評價、討論一次看
各位前輩好，
小弟親戚中有位長輩，最近因為經濟問題想做一些簡單的打工，多少補貼家用，
所以過來請我幫忙詢問一些比較新的餐飲業的工作情形，
這位長輩身體健康，50 多歲，
年輕時也是做餐飲服務業，動作很勤快，工作表現老闆有稱讚，
之前因為家務而離職，老闆捨不得，還說要加時薪一直要挽留，
因為疫情關係，家中經濟受到影響，孫子也開學了，
長輩想要回去餐飲服務業，但是不考慮回到原公司
大家好，
是這樣的，
家族親戚有一位阿姨，最近工作比較不順，決定離職找新工作，
她原本是做傳統餐飲業的，就是麵店小吃那種，
有中餐丙級證照，動作快，做事穩，
在原來的工作職務上，有時候會掌主廚，熱炒、煮麵、之類的手藝不錯，我有吃過
但是因為原本的職務老闆娘壓榨，導致工作上很不開心，
最近有聽他說，要找新工作，可是找了有些工作
不是環境欠佳，就是沒制度
我在想.......要不要建議她去麥當勞
大家好，
小弟為了做國立台北大學碩士班「工作社會學」的作業，
想要了解速食企業對於員工的「工作科學管理」，
雖然一個月前已經問過一個類似的問卷了，
不過這次問的內容比較集中在"管理制度"的面向上
報告時將會匿名、隱去回答者身分，懇請大家不吝嗇分享經驗。
https://tw.appledaily.com/new/realtime/20180113/1276701/
嚴防綠薯條現蹤 麥當勞乾脆派專人挑薯條
麥當勞近日又遭民眾發現「綠薯條」，還被地方衛生單位盯上要求改善，有麥當勞工
讀生近日在網路發文分享，所處分店已設置常態性「挑薯條」工作站，挪出專人排班，只
為挑出表皮出現綠色或黑色薯條，台灣麥當勞坦承確實是近日才加入流程，希望降低綠薯
根據我朋友在某M工作的經驗，
和我看到員工收拾方式，
剛好都是包一起處理，
真的很討厭這種做企業形象，
把顧客當白癡的事情，
反正最後也是混在一起丟掉，
卻讓顧客多花那個時間，
讓顧客回收垃圾卻這樣做，
實在不厚道。
: 如題。雖然垃圾桶都有分可回收跟不可回收，但是垃圾袋一拉起來全部都丟一起！
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